La Rambla

Witaj na La Rambla
Witamy na La Rambla, gdzie dyskusje toczą się całą dobę! La Rambla to dział stworzony specjalnie dla zarejestrowanych Użytkowników FCBarca.com. Zapraszamy do rejestracji oraz dyskusji nie tylko o Barcelonie i nie tylko o piłce nożnej. W tym dziale obowiązuje regulamin serwisu FCBarca.com, który znajdziecie tutaj.

La Rambla

Online: 1601 Culés

0

Czy finansowo bardziej by się nam opłacało zwolnić Umtitiego i zapłacić mu odprawę, czy trzymać go w klubie jeszcze te 1,5 roku i płacić mu tę wysoką pensję?

14

@Pawlak1992 nad tym myśli pewnie z 20 ludzi od dłuższego czasu i nie wiedzą, a my to mamy wiedzieć? Skoro jeszcze go nie zwolnili wychodzi na to, że korzystniejsze jest trzymanie go w drużynie.

1

@Pawlak1992 Wedle kontraktów. Jeżeli zwalniasz piłkarza, trenera to trzeba mu wypłacić równowartość obowiązującego kontraktu. tzn czy siedzi 1,5 roku czy rozwiążą kontrakt dostanie to samo. Dalej w grę wchodzą negocjacje, za porozumieniem stron i inne pierdoły na które piłkarz może się zgodzić albo nie.

0

@Lisek Chodziło mi o zwykły aspekt finansowy, czy odprawa wyniesie więcej niż pensja przez 1,5 roku. Pozostałe aspekty to już inna sprawa. Może trzymają go w klubie, bo liczą że zgodzi się w końcu na transfer, co dużo bardziej się nam opłaci, bo nie dość że nie musielibyśmy mu nic płacić, to jeszcze byśmy na nim coś tam zarobili.

0

@Pawlak1992 Odprawa raczej wynosi całość pensji wypłaconej odrazu

0

@Krzysztof1987 @takisobiektos To jest jakieś porąbane. Piłkarz może sobie robić co chce, opieprzać się, mieć wszystko w dupie, a klub nie może mu nic zrobić. Powinno się wprowadzić jakiś przepis, który zapewni zarządowi większą swobodę ruchu. Na przykład żeby piłkarz nie miał nic do gadania, jeśli pojawi się oferta transferu i mógłby liczyć tylko na dobrą wolę klubu.

1

@Pawlak1992 To działa w 2 strony, jak np. piłkarz chce transferu a klub go nie chce sprzedać, to piłkarz też ma gówno do gadania

3

@Pawlak1992 "żeby piłkarz nie miał nic do gadania, jeśli pojawi się oferta transferu"
A to sie mój drogi nazywa handel ludźmi xD

konto usunięte

1

@Pawlak1992 Przecież w parcy jak masz podpisany kontrakt masz te same zasady wiec poczytaj czym jest kontrakt

0

@MarioVeB! No nie wiem, ja się tam na prawie nie znam. Ale u mnie w pracy rok temu przez pandemię zwolnili kilka osób i nie zapłacili im równowartości pieniędzy, które mieliby im płacić jeszcze przez kilka miesięcy do końca umowy. Może mogliby pójść do sądu i walczyć o to, ale skoro nie dostali tych pieniędzy, to chyba nie jest taka oczywista sprawa. Albo w wrestlingu w WWE co chwilę zwalniają masę wrestlerów ze względu na finanse. Czy gdyby mieli zapłacić tym wszystkim ludziom pieniądze, które zostały im do końca umowy, to by im się to opłacało finansowo? Nie lepiej byłoby ich zostawić do końca umowy, skoro i tak musieliby im zapłacić tyle samo, a tak przynajmniej generowaliby jakieś zyski?

0

@Pawlak1992 Z jakiegoś artykuły wynikało że drożej jest zerwać umowę, ale gdyby potrzeba było wzmocnień na już to bardziej opłaca się zerwać bo płatności się rozłożą w czasie, no ale zerwanie to ostateczność bo generuje sporo innych problemów i nad tym tam się cały czas dumają.

0

@Pawlak1992 Chłopie. Umowa o prace albo tymczasowa a kontrakt piłkarski to 2 różne sprawy.
Jeśli jesteś zwykłym pracownikiem w firmie x y z
Na początku Umowy dostajesz Umowę na okres próbny zazwyczaj 3 miesiące.
w tym okresie nie masz żadnego okresu wypowiedzenia, mogą zwolnic Ciebie w każdej chwili beż wypłacania kasy za 3 miesiące tylko za h jakie przepracowałeś.
Po przetrwaniu okresu próbnego.
Zaproponują Tobie umowę na 1 rok z okresem wypowiedzenia: chyba nie jestem pewien, trzeba by to sprawdzić, 1 miesiąca. tzn jak Ciebie wyjebią to powinni tobie wypłacić jeszcze miesięczną wypłatę, albo możesz jeszcze miesiąc pracować i szukać innej pracy.
Umowa na czas nieokreślony zobowiązuje do 3 miesięcy wypowiedzenia.
Czyli jak ty się zwalniasz to musisz jeszcze przepracować 3 miesiące albo bierzesz urlop. Albo dogadujesz się na jakieś porozumieniem stron.
W 2 stronę jeśli oni Ciebie zwalniają to masz prawo przepracować 3 miesiące. Chyba że, pracodawca również zaproponuje jakieś odstępstwa, typu wypłacamy tobie 3 miesiące i pa pa.

Kontrakt piłkarski to zupełnie inna bajka.
Moim zdaniem na niekorzyść klubu.
tzn wypłacić muszą całość trwania kontraktu w razie zerwania umowy.
Płacą 100% pensji jeśli leżysz z kontuzją jak Dembele.
Twoja wypłata nie jest uzależniona od prezentowanej formy Patrz Coutinho Zarabia najlepiej w klubie a nic nie gra
W nagrodę kluby zazwyczaj Mają 100% praw wizerunkowych do piłkarza tzn wszystkie reklamy itp kasa dla klubu.

Katastrofa
W tej chwili w sytuacji z Dembele chcą stworzyć kontrakt uzależniony od wyników zawodnika i klubu Moim zdaniem wszystkie tak powinny być podpisywane.
Niska podstawa.
Premie za wyniki indywidualne
Bramki, asysty, ilość meczy, minut
Puchary zdobyte i miejsce w lidze
Od zdrowia zawodnika
W takich sytuacjach wywołujemy motywację u zawodników, do starania się o zwycięstwa o bramki, asysty i własne zdrowie. Ponieważ od każdego czynnika zależna jest ich wypłata

« Powrót do wszystkich komentarzy

Media

Sonda

Której reprezentacji, do której powołany został zawodnik Barcy, kibicujesz?